Productmanager MaaS

HBO 36 uur Marketing & Communicatie Rotterdam
Direct solliciteren

Productmanager MaaS

HBO 36 uur Rotterdam
Solliciteer direct

Marketing & Communicatie

Over de functie

De schakel tussen de RET en externe deelmobiliteitspartijen.

Over de functie

Wat ga je doen
Anno 2022 is het zo vanzelfsprekend: je stapt in bij Zuidplein op metrolijn D en stapt uit bij metrostation Beurs. Je vervolgt je reis met een van de deelmobiliteitspartijen in het altijd dynamische centrum van Rotterdam en komt op tijd op plaats van bestemming. Als onze nieuwe Productmanager MaaS (Mobility as a Service) ga jij je bezighouden met de omschakeling van OV naar mobiliteit. Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en (door-)ontwikkelen van alle MaaS-activiteiten van de RET.

Hierbij heb je een adviserende rol, vertegenwoordig je de RET bij externe activiteiten, initieer je alle MaaS-activiteiten binnen de organisatie, schakel je met de betrokken afdelingen en ben je het aanspreekpunt voor Rivier, het MaaS-platform van de regio in samenwerking met HTM en NS.

De uitdaging

De wereld van OV is voortdurend in beweging. Een van de grote uitdagingen van nu is de verandering van OV naar mobiliteit. Mobility as a Service (MaaS) is een belangrijk onderdeel van deze ontwikkeling. Het doel van deze functie is de RET begeleiden in de ontwikkeling tot mobiliteitsmakelaar van de regio Rotterdam. Als Productmanager MaaS ontwikkel en monitor je alle MaaS-activiteiten van de RET. Dit behelst digitale-, organisatorische en marketing componenten die nodig zijn om deze groei te bewerkstelligen. Je acteert als schakel tussen de interne en externe stakeholders, denk hierbij onder andere aan de ICT-en Marketing afdeling van de RET en de deelmobiliteitspartijen in de regio. Jij weet hen te vinden en zij haken jou tijdig aan bij zaken die belangrijk zijn in de (door-)ontwikkeling van de RET als mobiliteitsmakelaar.

Wie we zoeken

Wie we zoeken

Wie jij bent
Als Productmanager MaaS ben je de gesprekspartner die net zo makkelijk voor de directie van de RET een presentatie geeft over de stand van zaken, als dat je met de afdeling ICT in overleg gaat over het technische aspect van je werk. Je hoeft niet een IT’er te zijn, maar het helpt je in het aansturen van, of overleggen met, de collega’s die jou ondersteunen. Kennis van het digitale domein zoals API’s, webservices, UX design maar ook van de 4P’s van de marketingmix (zoals promotie, pricing, proposities en distributie) helpt je in het uitvoeren van je werk en is daarom een pré. Tevens ben je daarnaast ben je richting externen het aanspreekpunt en het vertrouwde gezicht binnen de RET als het gaat om deelmobiliteit. Verder heb je:

  • bij voorkeur een relevante hbo-hopleiding afgerond (bijv. Bedrijfskundige, Commerciële Economie of vergelijkbaar);
  • al wat vlieguren gemaakt, zo’n 5 jaar werkervaring in het agile projectmatig werken waarbij digitale transformatie een rol heeft gespeeld; een pre als je ervaring hebt met (deel)mobiliteit;
  • diplomatieke voelsprieten die je helpen in het bewegen binnen een organisatie als de RET;
  • verbindend vermogen in real-life alsook in digitale werkvormen, zowel met interne stakeholders als externen;
  • aanpassingsvermogen, ben je creatief en ondernemend.

 Een screening of assessment kan deel uitmaken van de route die je aflegt tijdens de sollicitatieprocedure.

Dit bieden we

Dit bieden we

Geen woorden, maar daden
Bij de RET is het vizier voortdurend gericht op verbetering. 3.500 collega’s proberen elke dag weer een beetje beter te zijn dan gisteren. Met aandacht voor elkaar, gezondheid en vakbekwaamheid levert dat een innovatieve en actieve organisatie op, waar de energie stroomt en geen dag hetzelfde is. Luister maar eens naar een paar van je toekomstige collega’s:

“Elke werkdag is anders en daardoor heb ik elke dag plezier in mijn werk.”
“Genieten van het uitzicht op Rotterdam en de schepen op de Maas en dat terwijl je gewoon aan het werk bent.”
“Weinig bedrijven zijn zo Rotterdams als de RET, we houden allemaal van aanpakken.”

Van zo’n organisatie kun je deel gaan uitmaken en het levert je nog meer op:

  • Een fulltime baan van 36 uur per week, waarbij je collega’s op vrijdag vrij zijn en 4x9 een optie is;
  • Een salaris van maximaal €5635,- bruto per maand op fulltime basis;
  • Een tram van de zaak: gratis gebruik van openbaar vervoer (en onze wifi + airco) in en rond Rotterdam;
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Een pensioenregeling: voor later.

IN HET SPOOR VAN DE RET BEN JE AARDIG ONDERWEG
Solliciteren is zo gebeurd. Klik op de button Direct Solliciteren en de rest wijst zich vanzelf. Heb je nog vragen? Bel Francis Silvis 06-38753267. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vragen? Stel ze hier

  • Francis Silvis

    Corporate Recruiter Staff

Productmanager MaaS

HBO 36 uur Rotterdam
Solliciteer direct